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EVALUACIÓN DEL RRHH EN UN SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA A TRAVÉS DE UN MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS

28 noviembre 2014 in TRABAJOS PRESENTADOS,XII Congreso AAFH 2012 Mar del Plata | Comments (0)

 

INTRODUCCIÓN

El modelo de gestión por competencias es un nuevo estilo de dirección donde lo que prima es el factor humano. Una competencia incluye los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para cumplir exitosamente una actividad laboral. La realización de este trabajo nos permitirá detectar los puntos de mejora del personal del servicio a través de una herramienta que minimiza la subjetividad en la evaluación, debido a que dispone de patrones objetivos de referencia.

Presentado en el XII Congreso Argentino y I Sudamericano de la AAFH. Mar del plata, Noviembre/2012

 

Diapositiva 1

 

Utilización de un producto médico como alternativa para el tratamiento de la necrosis isquémica: reporte de un caso

26 noviembre 2014 in TRABAJOS PRESENTADOS,XII Congreso AAFH 2012 Mar del Plata | Comments (0)

Trabajo presentado en el XII Congreso Argentino de Farmacia Hospitalaria de la AAFH y I Congreso Sudamericano de Farmacia Hospitalaria. Mar del Plata 2012.

 

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